第20章 更新视频(3/4)

会在第一时间把副本寄给被仲裁人，让其知晓这个事情。
    申请书上写明了申请人的请求、事实和理由。
    换到张耀这里就是，阐述了被公然挡在门口违法开除，以及被迫加班的事实。
    还有就是要求赔偿违约金、补发奖金和违约金的请求和理由。
    申请书副本寄到公司之后，很快就被送到了总经理手里。
    看到这样的内容，总经理当场就火冒三丈。
    叫来部门经理把副本往桌子上一拍，怒道：“你怎么办事的，你看看这是什么？”
    面对暴怒的总经理，部门经理就像是个孙子似的。
    “李总，你先别生气，我先看看这到底是什么。”
    他拿起副本一看，然后就脸色骤变，“张耀那个混蛋，他怎么敢……”
    在他们看来，张耀被赶走了，就应该老老实实的滚蛋。
    可他居然敢去劳动局申请仲裁，这简直是十恶不赦。
    他一共索赔10多万，对于一个公司来说这点钱不算什么。
    但是要把这笔钱赔给一个小员工，他们这些做领导的都非常不爽，一点都不愿意。
    面对这种情况，这些人一般都是这样的心理：我就算喂狗都不会给你。
    在他们看来，公司的员工就跟狗差不多。
    而现在，就像是被狗咬了一口。
    部门经理急得满头大汗，说道：“李总，你先别着急，这也不算什么。”
    “那小子也就是提出了仲裁申请而已，劳动局也不一定会支持他的诉求。”
    “要不然，我们还是先找律师问问情况吧？”
    他们这公司并没有自己的法务。
    不过，公司经营难免会遇到法律问题，所以倒是有经常委托合作的事务所和律师。
    总经理狠狠的瞪了部门经理一眼，怪他连这种小事都做不好，给公司招惹了麻烦。
    然后，给律师打了咨询电话。
    对方一听事情的经过也很无语，愣是沉默了半响。
    然后才道：“我说老李，你们就算要把人开除也用点比较高明的手段啊。”
    “像你们这种情况，只要对方手里有证据，仲裁结果你们百分之百输，想都别想。”
    总经
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