第672章 神级科研能力！呼之欲出！(2/3)
“也就是说，cdk50是一个误区，而这个crm197，却极有可能是新的方向！”
“韩畅的团队就有研究这个crm197，许医生早就在肝素结合性表皮生长因子发现前就标定出了这个靶点，这是怎么做到的？”
“许医生的目光太惊人了！”
众人惊叹不已。
就连肝素结合性表皮生长因子都是才阐明的，然而许秋的靶点名单却是几个星期前列出……
太离谱了！
连机制都还没发现，许秋就已经找到了这条未知机制的靶点！
就像是射出一颗子弹，而这个本该空空如也的地方，却凭空出现了一个靶子，而且正中靶心！
“这就是神级科研能力啊……”许秋也忍不住在心里感慨。
超越完美级，让他能够挣脱时代与知识的限制，直指本质。
哪怕不知道肝癌的所有机制，只要它存在，它是肝癌产生的本质，许秋就能绕开所有干扰项，找到这个隐藏的内核！
“接下来，只留一个研究团队继续测试其他目标靶点，其他团队以韩畅为主，展开对crm197的全面实验！”许秋当即下达进一步的计划。
“是！”众人也丝毫没有等待了半夜的困倦，个个斗志饱满。
很快，实验室再度进入了忙碌之中。
……
“研发所工作人员的薪酬汇总过来了吗？”
财政处办公室，许秋问道。
由于肝癌新药的研发是一个巨大的项目，因此除了征用白云药厂的地盘、设备等外，各部门都是独立设置的，各级负责人同样是许秋用惯了的老手。
比如财政处主任，就是从临医临时调来的财政主任。
“汇总好了。”财政主任说着，递上了一份清单。
许秋接过之后目光扫去。
薪酬单有好几个档位。
最高档的是院士，七支研究团队中，有三支是院士带队的，三人分别是大夏医学科学院药物研究所特级研究员、魔都药物研发所特级研究员和天都药物研发所合成药物化学特级研究员。
院士的薪酬不是固定的，而是与药物研发项目息息相关。
其次，便是大夏特殊津贴专家，包括上述三位院士，一共有五十七人。
平均薪酬在三万左右。
第三个档位就是各类人才，如全国杰出专业技术人才、全国创新团队带头人、新世纪百千万人才工程
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