第118章 118(2/14)
孩做危险的事。谁家都想读书，可孩子也是厂子的未来，不能放弃啊。
安然以前在阳二钢就是搞工人大后方的工作，现在对家属区的事儿也是轻车驾熟，反正该怎么怎么来，谁也不能例外。反倒是工人们害怕因为值班看孩子而落下课程，复学后都会加倍努力，加倍的用心，把课程给补回来。
东风纺织厂这股优良学风，在系统内很是有名，就是系统外的人都知道了这个职工大学的好处。它比夜大好的地方就是不用真枪实弹的考，只要想上，报个名就行，大大的提高了全体工人的积极性。
为此，高美兰还在大会上夸过好几次，东纺简直不要太风光。
当然，想要这种风光的人很多，想模仿的人也很多，甚至还有人来找安厂长取经，可一听东风纺织厂有那么多经费储备，动不动就发钱奖励，顿时都偃旗息鼓了。
毕竟，东纺可是有钱呐。
这个纺织厂，在短短的三年时间内已经成为整个纺织系统内最挣钱的厂子，而作为改革试点，省里同意他们在刨除运营成本后剩下的利润里，能够拿出一部分来自行支配。
这种“支配”的空间可大了去，安然主要用在三个方面：一是涨工资，多劳多得，愿意加班的可以算加班费；二就是职工大学的奖励机制；三是改善职工福利，一年几个法定节假日，发点柴米油盐酱醋茶，家家户户都有份，儿童节有孩子的家庭还能多得十块钱。
大的福利，譬如房子和大幅度涨工资暂时还做不到，但能切切实实改善职工生活的必需品，安然倒是很大方。
要问这支“后起之秀”为啥这么能挣钱？那得从他们安厂长搞产研结合，把日本人的设备改造改造再改造说起。
他们改造后的机器，不仅马力更大，效率更高，纺出来的布质量也非常好，染色固色也做得很好，怎么洗都不容易掉色，自然受市场欢迎。
东纺现在的产量比刚开始翻了两番，产量一高，这时候又是开始对穿衣打扮最舍得花钱的几年，几乎是纺织布还没从机器上下来呢，就有服装厂来等着领货了，每逢出货的日子，门口的汽车长龙能排到省道上去。
以致于都建厂这么长时间了，仓库就没放过几次成品，都是用来存放原材料的。
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