第1028 章 新的人事任命(1/4)
企业就是这样，刚创业的时候大家都很努力，事情少，层级简单，所有的事情几乎一目了然。
但成长起来之后，层级关系复杂了，人员多了，业务面广了，就有各种各样的问题。
浑水摸鱼的，顶多是占个坑，当个蛀虫。
手握权柄的，一旦有了权力之后，心态上难免觉得我累死累活的，就拿这么点，这不公平。
但只字不提他付出了多少资金、带来了多少人脉、制度上提了哪些建议。
所以，李剑垚制定的薪酬方面，时刻保持着业内领先水平，方便的住房、就学、就医福利。
离开这个平台之后，你会发现你所拥有的话语权是那么的脆弱。
萝卜拔掉，就需要新的萝卜来填坑。
“下面宣布几项关于人事的任命。
首先，任命牧澜酒店原副总陆文杰先生为新一任的香岛牧澜酒店总经理。”
台下的陆文杰根本没有提前得到消息，激动的站起来朝四周鞠躬致意。
“任命李见欢女士，为牧澜酒店副总经理。
李见欢女士早前在亲和地产工作，能力出众，希望在新的岗位上再获成功。”
见欢倒是知道这项任命，虽然学历和经历上不足，但信任度可以拉满。
目前也申请了港大的学习机会，在地产公司的时候忙的要死，回到家的时候也是埋头苦读。
“任命，汤小军先生，为电子制造业务总负责人。
汤小军先生，在电子制造行业浸淫十余年，从底层慢慢做起，工作严谨认真，希望在你的带领下让电子制造业务稳步发展。”
大舅哥沉淀了好几年了，不需要他开拓进取，只要盯住盘子就行了。
无奈朝李剑垚笑了笑，起身和周边的几位打招呼。
“任命，李见恩女士，为两家会计师事务所副总监。
李见恩女士，毕业于宾夕法尼亚大学会计学专业，曾在丑倭会计师事务所工作。
我单方面拒绝了短时间其再次进修的请求，希望你能在审计业务上认真工作，协助沈总监和陈总监把事情做的更好。”
到这会儿，有的人才知道，原来闷不吭声的同事原来是人家
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