第39章 怪自己废话太多(2/3)

清幽在乎。
因此，为了给她拉拢人气，白楚当着所有人的面宣布，等这个订单完成后，他将拿出这个订单利润的百分之五十用来作为奖金，发给所有参与到其中的员工！
上到总经理，下到保安保洁，每个人都有机会，到时候他会将分配的权力交给陈清幽。
由她来根据每个人的贡献大小分配金额。
听到这话，原本内心还有些不满的员工顿时个个都激动了起来。
这次的订单对方足足支付了两千多万。
这一行的利润比较高，若到时候典礼开始，所有人员全都用公司的员工，可大大降低投入成本，那样这单的利润甚至可能接近百分之五十。
也就是公司可赚一千万左右。
而拿出百分之五十，那就是五百万。
公司加上新招的那群保安，一共也才一百五十人左右。
就算是平均分配，每个人都能够分得三四五。
何况老板可说了，这是按照每个人的贡献大小分配。
那些保安保洁和其他部门的员工可能最后只分配到几千块，同样也有人可能会分配到数十万。
这个数目别说普通的员工，就算是总经理张云辉都很在乎了。
当然，如今的张云辉不会去跟员工们争这个功劳，毕竟白楚可是刚给公司账户打了一个亿的资金。
这些资金虽然不是给自己的，可毕竟白董让自己全权负责，能够亲手动用这么大笔巨款，他的眼光自然也提升了很多。
其它员工则不同，很多人一个月才几千块工资，若是这一单他们能够被定义功劳大，那到时候发的奖金甚至能顶的上他们几年的工资，这足以让任何人疯狂。
所有人此刻都摩拳擦掌，纷纷打起十二分精神投入到工作中，期待着能够在接下来的工作中表现得更好一些，得到陈经理的认可。
对员工们的表现白楚很满意。
当然，他如此做法，不仅仅是为陈清幽造势，也同样有为商家着想的意思。
商家愿意帮自己，虽然是看在自己有恩于他们的份上，可自己也不能让他们因为自己而导致他们的利益白白受到损失。
他虽然对设计这方面不太了解，可自己公司什么情况他也很清楚，特别是设计部这群员工，加上陈清幽全都是没有任何经验的菜鸟。

他们的创作能力还有执行力跟其它大公司相比，肯定完全不在一个层面上。
荣盛建筑此次选择锦诚，可以说完全是抱着损失自己利益的态度，来给锦诚这些菜鸟们提供一个锻炼的机会。
在这样的情况下，只有所有员工都把精
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