第119-3章 空期许——————刺头(2/3)
恶补的知识极多。
而在对行业的了解方面，这帮人里除了几个之前有过在设备厂商或者销售商中有过任职经历的个例之外，都是两眼一抹黑。为此颜晖也把自己压箱底的ppt重新拿了出来，里面有对目前医院里常见设备的整体介绍，以及一些投资交易之中高频遇到设备的厂商、原理以及市场价格方面的介绍。
一下子要补充的知识很多，这让那帮新兵蛋子叫苦不迭。每天早早到公司就要对着一些陌生的知识抓耳挠腮，而就算颜晖被孙岩叫走去见经销商，他还留了基本介绍相关知识的书籍让这帮小朋友自习。毕竟到了周末前就有考试，而公司也把这次考试作为衡量他们年终奖的一部分，让他们不得不重视。
只是人的天资或者意愿毕竟有所区别，虽然g司招募的这群基本上都是研究生学历，但是学起来的进度倒是参差不齐。这里面那个叫郭桓策的小伙子上手最快，在颜晖讲ppt时也是互动颇多，看样子是在节前就已经开始做了功课。刚好这段时间孟浩宇已经报了一个秦省那边的私立医院小项目过来，颜晖也就把所有资料分享出来，给他做了练手。
其他大多数人也只是领悟的速度有所区别，但司文所体现出来的状态则更多是不用心。孙岩早早就给颜晖透过底，这人是个刺儿头，这次被调到这个部门更多的也不是出于本意。
而这天司文又一次在开会时睡了过去，颜晖见孙岩时自然会抱怨一番。
孙岩也无可奈何，只能宽慰道：“哎，这孩子是挺让人费心，你就多担待下吧。”
颜晖看孙岩的反应有些奇怪，接着试探道：“他想不想干我不在意，实在不行年底时给他打个不及格就是了。一个团队里有个让我上手段立威信的人也不是坏事儿。”
孙岩赶忙劝道：“别，这人我都不敢说。他家里在东北那边是系统里的，你懂得，把他放过来也是上层的意思，而这次让他到新部门也是他家里的要求。”
“我靠，还有这种事儿。但这人什么都不配合在团队里面就是定时炸弹啊。”
“这样，我把你上次做好的结构和他私下里谈一次，毕竟那边的经销商也要顾忌下他家的想法。如果他配合的话还好说，如果不配合我就让他回来给我当助理得了。”
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