第33章 曙光城(2/4)

信念和强大力量之源。

    此外，方舟还指示守门人及时在官方网站上更新了这些全新的资料库，并同步在玩家们的地图上更新了相应的地名信息。这一系列举措旨在确保每个参与者都能及时了解到最新情况，并更好地适应和融入这个充满挑战与机遇的世界。

    在黑水镇的幸存者们全部转移到曙光城后，孩子们的教育问题成为了首要任务。方舟安排了守门人控制克隆体来充当老师，将 90 多个孩子按照年龄大致分为了三个班。

    一开始，守门人主要教孩子们识字，为他们打下学习的基础。当孩子们掌握了一定的字词后，就会开始教授一些实用技能。在这个末世中，生存技能至关重要，方舟希望孩子们能够尽快学会这些技能，以便在未来能够自力更生。

    除了孩子们，剩下的老人也得到了妥善的安排。方舟安排了几十个身体还算健康的老人负责打扫卫生，让他们在力所能及的范围内为曙光城做出贡献。

    而女人们则根据各自的技能和特长进行了分工。一部分会做饭的女人被安排到了食堂，负责做饭和打饭的工作。由于目前还处于起步阶段，只能提供大锅饭。但如果有人想吃小灶，也可以用信用点在商业街购买。

    虽然玩家们使用的是生存点，而土著们使用的是信用点，但它们的兑换比率是 1:1。当土著们在商业街购物时，他们消费的是信用点，但玩家收到的却是生存点。这种兑换方式方便了双方的交易，也促进了曙光城的经济发展。

    随着时间的推移，曙光城的人口不断增加，这给城市的资源带来了巨大的压力。为了解决这个问题，方舟开始着手安排幸存者们的工作。

    首先，方舟将一部分会做衣服的人安排进了新建的服装厂。这些人有着丰富的制衣经验，他们的加入使得服装厂能够迅速投入生产。在服装厂内，机器轰鸣，工人们忙碌地裁剪、缝制着衣服。他们的手艺精湛，每一件衣服都做得十分精细，让人赞叹不已。

    与此同时，方舟挑选了一部分有技能的男性幸存者，将他们安排进了水泥厂和砖窑厂。这些工作需要一定的技术和经验，而这些男性幸存者正好具备这些条件。在水泥厂和砖窑厂，工人们辛勤地工作着。他们有的在搬运水泥，有的在操作机器，有
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