第835章 银蛇基地招人的策略(2/3)

格的筛选。

    这一规则不仅有效避免了基地人满为患的情况，还确保了入驻者的质量，为基地的长期稳定奠定了基础。

    那些心怀不轨者，往往在初筛阶段就被淘汰，这也让银蛇基地的内部环境更加纯净和安全。

    尽管如此，银蛇基地的热度依然不减。每天都有新的申请者从四面八方赶来，甚至有一些距离较远的区域，也有幸存者试图踏上投奔之旅。

    然而，对于普通人来说，长途跋涉的风险实在太大。末世中的路途充满了未知的危险，变异生物、寒潮、资源匮乏，这些因素让许多人望而却步，他们只能无奈地留在原地。

    然而，对于那些实力强大的变异人或异能团队来说，这些困难并不足以阻挡他们的脚步。一些自信满满的团队踏上了前往银蛇基地的旅程。

    他们带着自己的装备和资源，穿越危险的区域，只为在这座传说中的基地中找到一席之地。

    这些团队往往拥有丰富的战斗经验和强大的实力，他们的加入也为银蛇基地注入了新的活力。

    虽然银蛇异能团的成员们从未有过管理一个大型基地的经验，但他们都知道，这座基地的成败关系到无数幸存者的命运，这里是他们的家园，绝不容许出现纰漏。

    因此，他们从一开始就采取了谨慎而务实的态度。顾锋让各个部门带领团队多次与官方高层进行交流，虚心请教基地管理的经验。

    官方也毫不吝啬地分享了他们在资源分配、人员管理、防御部署等方面的宝贵经验，甚至派遣了一支顾问团队，协助银蛇基地的初期建设。

    顾锋和林深一直坚持着一个原则，基地的统筹可以慢，却不能乱，在末世中，任何仓促的决策都可能带来灾难性的后果。

    因此，他们在每一次会议上都强调，基地的建设必须稳扎稳打，绝不能为了追求速度而忽视细节。

    “我们不是在搭建一个临时避难所，而是在建立一个能够长久生存的家园。每一步都要深思熟虑，每一个决定都要经得起时间的考验。”银蛇异能团的成员们牢记这一句话。

    这种稳扎稳打的作风，也让基地的成员们逐渐放下了心中的焦虑。大家不再急于求成，而是专注于自己的任务，一点点完善手中的
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