第36章 黄世广给金玉穿小鞋(1/4)
金玉接手总裁项目部的时候距离过年已经很近了。
虽然他很想大展宏图，但此刻的时机不对。
将年前的工作完美收官，顺便为年后的事业布局。
这才是金玉最应该干的事情。
而金玉也正是这样做的。
“唰！唰！唰！”
晚上八点多，金玉和行一善打完球赛后一个人来到书房加班。
他不停地在本子上写写画画。
按照金玉的计划，需要在年前收官的工作有一项。
那就是五个互联网公司的免费引流项目。
需要提前布局的工作有两项。
一是年后即将举行的总裁班公开课。
二是东大商学院自带的电商平台。
金玉只要把这三件事梳理清楚，他年后的路就会好走很多。
腊月二十六晚上九点，金玉带着郝薇薇交付了最后一家互联网公司的免费引流方案。
至此，所有的咨询项目均完美收官。
“啊~~~，终于解脱了！”郝薇薇的呐喊里带着哭腔。
做咨询项目这些日子快把郝薇薇给累瘫了。
其他的四个助理也是一样，全都有废掉的趋势。
值得欣慰的是金玉和他的助理们没有白忙活。
接受咨询的几家公司基本上都被盘活了。
预计新年档这一个月的时间里，五家互联网公司的引流数据都会翻上三倍左右。
考虑到风投公司的考核截止日是2014年6月30日。
目前看来胡万泉等人拿到3000万b轮融资的希望很大。
对金玉和他的助理们来说，这轮咨询项目的交付过程也是众人蜕变的过程。
以前给吴国强打下手做项目，金玉扮演的始终是副咖。
最大的责任不需要他来承担，他安心干活儿即可。
现在自己独立带项目。
金玉被逼上了主咖的位置。
这也强迫他承担起更大的责任。
知识储备金玉是不缺的。
但应用环节需要他融入大量的智慧。
坦白说挺难的，金玉几乎
本章还未完，请点击下一页继续阅读>>>
