第19章 反人类的公司规定(1/4)
“下班后连想想工作都不行，还有这样的！？”
杨帆已经不知道自己第几次震惊，或者是无法理解了。
这老板还真是把不要加班贯彻到极致了啊。
别的老板都是巴不得员工下班回家了都要工作。
他可倒好，生怕员工多干一点。
不知道的还以为员工只要加班一丁点就会减少老板阳寿呢。
顾小倩点了点头说道：
“没错，下班回家了也尽量能不想就不要去想工作的事情。”
“这也是为了员工能有更多的时间去休息，以及做自己的事情，为了员工的身心健康着想。”
顾小倩非常认真的对杨帆说道。
毕竟杨帆万一下班后工作变相加班了，那就影响到他的季度奖了。
不过顾小倩没有想过，为什么员工下班想工作的问题，陈曦会知道。
“好吧，公司的规定还真是挺奇葩的。”
杨帆委婉的说道。
与其说是奇葩。
都不如说是反人类了。
当然这个反人类是指现在的社会风气。
说是怕影响员工的身心健康。
这说法听起来要多离谱有多离谱。
然而问题是公司还真是因为这个原因坚决贯彻执行不要加班。
让杨帆不得不信，这就非常离谱了。
顾小倩继续说道：
“然后就是早上上班必须要吃早饭，当然这是正常情况，就比如我有的时候也是没时间吃早饭。”
“这个时候老板发现你没吃早饭，就很有可能骂你一顿然后给你买一份早饭来。”
杨帆微微皱眉，问道：
“请问，老板是怎么知道你没吃早饭的？”
这个问题一下还把顾小倩给问住了。
“额，这个我也不知道，反正他就是能知道就是了。”
“好吧。”
杨帆觉得这个老板挺神奇的。
顾小倩继续说道：
“还有，不能吃泡面，因为泡面是垃圾食品，会影响身体健康。”
“也不能长期喝可乐，因为可乐喝多了会骨质疏松
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