第47章 权力斗争的萌芽(1/4)

    随着林萌带领团队在末世中一次次成功突围、壮大势力，声名如日中天，团队内部的权力结构也在悄然发生着变化。

    在团队初建时，大家目标一致，只为在这末世中求得生存，彼此扶持，生死与共，那时的氛围单纯而坚定。林萌凭借着自身的智慧、勇气以及系统的助力，自然而然地成为了团队的核心领袖，她的决策和指挥也从未受到过质疑。成员们信任她，如同信任在黑暗中指引方向的灯塔，坚信跟着她就能找到生存的希望。

    然而，随着势力的不断扩张，团队的规模日益庞大，新成员如潮水般涌入。他们来自不同的背景，有曾经的职场精英，有街头混混，也有普通的学生和工人。这些人带着各自的性格、习惯和想法汇聚到一起，团队不再是曾经那个单纯的小团体。资源变得相对紧张，权力的诱惑也开始在一些人心底滋生。

    起初，只是一些细微的迹象。在一次物资分配会议上，林萌像往常一样根据团队成员的贡献、技能以及当前的实际需求来安排物资。然而，一位新加入不久的成员，曾是一家公司的中层管理人员，在旧世界习惯了权力的游戏和资源的争夺，他心中暗自不满。他觉得林萌的分配方式没有充分考虑到新成员的潜力和未来的贡献，认为自己在旧世界积累的经验和能力没有得到足够的重视，不应该与那些在他看来“头脑简单、四肢发达”的老成员享受相同的待遇。

    于是，他开始在私下里与一些同样心怀不满的新成员频繁接触。他们在基地的角落里窃窃私语，抱怨着资源分配的不公，言语中渐渐流露出对林萌决策的质疑和对权力的渴望。这些议论声如同隐藏在暗处的暗流，悄然在团队中蔓延。

    而老成员们也察觉到了新成员的异样。一些老成员在经历了无数次生死考验后，对团队有着深厚的感情，他们视林萌为团队的灵魂，对这些新成员的不满情绪感到愤怒和担忧。于是，团队内部逐渐形成了新老成员之间的对立氛围，虽然表面上还维持着基本的和谐，但暗潮涌动，只等一个爆发的契机。

    这个契机很快就来了。在一次关于是否要对北澜城某一区域发动进攻以扩大势力范围的重要决策会议上，林萌综合考虑了团队当前的实力、资源储备、敌人的分布以及可能面临的风险等多方面因素后，决定
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