第二百章恶意竞争(2/4)

将采取法律手段维护公司声誉。对于恶意攻击行为，我们将追究到底。”

    媒体记者：（提问）“赵总，夏总，你们将如何确保类似事件不再发生？”

    赵寒凌和夏心草：（齐声回应）“我们将进一步加强质量监控，确保每一款产品都符合最高标准。同时，加强与消费者的沟通，建立更加透明的信息渠道。请各位媒体朋友和消费者监督我们的行动。”

    这些冲突和挑战虽然给公司带来了不小的压力，但在赵寒凌和夏心草的领导下，公司团队更加团结，共同应对困难，推动公司在中医药国际化的道路上继续前行。

    刘芳：（担忧地）赵总，夏总，最近我们接到几位核心员工的离职申请，其中包括王磊工程师。他们都是公司的宝贵人才，如果离职，将对我们的项目造成重大影响。

    赵寒凌：（眉头紧锁）王磊，你能告诉我们为什么想离开吗？是薪资问题，还是工作环境？

    王磊：（犹豫片刻）赵总，其实主要是因为我感觉在这里的发展空间有限。我希望能接触到更前沿的技术，有更多的晋升机会。

    夏心草：（理解地）王磊，你的想法我们可以理解。但公司目前正在快速发展阶段，有很多新的项目和挑战等待着我们。我们非常重视你的能力和贡献，愿意为你提供更多的培训和发展机会。

    赵寒凌：（决断地）刘芳，立即制定一套更完善的人才培养和晋升机制。我们要确保每一位员工都能在公司找到自己的发展路径。

    刘芳：（点头）好的，我会尽快落实。

    王磊：（感动地）谢谢赵总、夏总的关心。我愿意再考虑一下，也许我可以在这里实现自己的价值。

    张强：（激动地）赵总、夏总，我认为我们应该加大在线营销的投入，利用社交媒体和电商平台来提升品牌知名度。

    李娜：（反驳）张强，我不同意你的看法。我们的产品更适合通过线下渠道进行推广，消费者需要亲身体验才能感受到产品的优势。

    赵寒凌：（冷静地）两位的观点都有道理。但我们需要找到一个平衡点，既能发挥线上营销的优势，又能保留线下渠道的体验感。

    夏心草：（提议）为什么不尝试线上线下融合的策略呢？比如
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