第39章 黄旭的救赎(1/3)

    设定好大纲，苏宇就准备开始安排工作了。

    首先，得先找个人，把游戏设计出来。

    因为自己公司上一个项目做的共享单车，所以根本没招募这方面的人才，苏宇只能临时招聘一个。

    这个人必须精挑细选，一个好的游戏设计人，是能化腐朽为神奇的。

    万一找得人太nb，自己不就炸了吗？

    而有一个人才，就正好出现在了苏宇面前。

    黄旭是一家小公司的游戏策划。

    虽说是游戏策划吧，但是基本上没有话语权。

    每天的工作就是，提出一个方案，老板看了，“不行，不够氪！改！”

    过了一天，黄旭又提出一个方案。

    为什么是一天呢，是因为老板只会给黄旭一天的时间，干不完就加班干（没有加班费）。

    黄旭交上去，老板看了，“不行，不够挑起玩家对立，改！”

    黄旭又改，老板看了，“不行，充钱玩家的体验感拉不开层次，所有人都要为充值玩家服务，再改。”

    所以与其说黄旭是一个策划，不如说黄旭是一个工具人。

    想起自己年轻时，傻傻地想做单机游戏，复兴龙国游戏，结果现在，还是被生活打倒了。

    刚毕业的时候，黄旭就被忽悠进了氪金游戏公司。

    到了公司，先接受培训，一分钱不拿，跟着培训了三个月后，才发现自己入职的是一个做垃圾氪金小游戏的公司。

    黄旭想走，但已经过了毕业季了。

    到了下半年，黄旭没少往其他公司发简历。

    但都杳无音讯，石沉大海，好点的还让他去面试面试。

    但自己满怀希望的去面试，结果不是被拒，就是发现要自己的公司其实也是一个做氪金游戏的公司。

    和自己呆的公司没有区别。

    自己还需要损失因请假被扣除的工资。

    后来黄旭就明白了，龙国的独立游戏市场太差了，而且像自己这样有梦想的太多了，做单机游戏这件事，是轮不到自己这种人的。

    自己也就能做做氪金网游了。

    一开始的黄旭，还跟老板据理力争，希望做出来的游
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