第202章 高月升职记(1/7)
想想前段时间，夏彬不停的找自己希望能够提前续约。
难道他早已预料到了这个结果，而徐军总为什么要全面取消跟四季服饰的合作呢，毕竟四季服饰的品牌都还是有一定市场影响力的。
她犹豫了半晌，也不知道是不是要打个电话和夏彬说一下！
虽然对家里订娃娃亲的举动不认可，但两家毕竟是世交，就算不合作也要让对方提前做打算！
想想最近四季服饰的劫难似乎一波接一波，场内7家店如果再取消合作，不知道这个年夏家该怎么过。
说曹操，曹操就到！
夏彬的电话已经先打过来了！
“夏总！”
“小雅，喊我夏彬就行！”
“我打电话过来是想看看续约的事情，现在广场交接已经结束了，续签工作可以推进了吧！”
林雅低垂着眼睑，一只手拿笔随意的在草稿纸上乱画，一时想不好怎么和他说。
“夏总，续约的事情可能无法进行了，很遗憾！”
啪的一声，林雅能听到手机跌落的声音，她有些不忍但也没办法。
“小，小雅，你说什么？你不要开玩笑，如果续约不成，我要完蛋了！”
林雅淡淡的道：“抓紧做好应对准备吧，到期不会再续约了！”
“我还有事，夏总，这个事情我爱莫能助！”
挂掉电话后，夏彬六神无主，最后林雅那句“爱莫能助”实际上是提醒他，这个压力来自于上层！
这也是夏彬最恐惧的地方，君晓商管若是要封杀他，他做的品牌在汉江将无立锥之地！
提前安排，安排什么，夏彬知道林雅提醒的是什么意思？
公司内线喊来人资主管！
“准备优化员工，先按30%优化！”
先按30%优化，石破天惊！人资主管脸色都白了！
四季服饰这么多年，每年都是步步高，怎么忽然间就来个大裁员！
港隆国际撤了几家店有这么大影响吗？
她不敢多问，抓紧下去处理这个事情，要排出优化人员名单给夏彬过目！
优化30%可不是一件简单的事，优化谁？
赔偿怎么谈，都是需要大量的时间的。
最可怕的就是优化方案一出来，人人自危，经常出现优化名单里的人不想走被优化了！
结果没被优化的又走一批。
而且这样的公司一旦走下坡路，各种日常隐藏的问题全部暴露出来了，后面将会是一团乱麻！
陈晓自然不知道夏
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