第303章 伯乐！让人才发光！(1/3)
赵崇明的声音落下。
掌声如雷，却无一人喧哗。
三千人的大礼堂里，只有手掌击打的沉稳回响。
周秉谦则是深深的吸了一口气，等待着赵崇明的下一步动作。
演讲是没用的，最主要的还是得看下一步。
赵崇明要给汉东大学多少钱。
这才是关键。
现在汉东大学全都是靠着政法系支撑着，但是，对于周秉谦来说，一个政法系远远不够，要让汉东大学更进一步，那就得有更多的优秀的专业。
赵崇明咳嗽了一声，正式宣布：
“今天，我代表崇明科技，与汉东大学共同启动星火计划——不是施舍，不是慈善，而是一场双向奔赴的长征。”
第一，共建“未来芯片学院”
实体落地：在汉大三号楼原址扩建，新建1.2万平方米教学科研楼，含洁净实验室、EDA设计中心、封装测试中试线；
师资共享：崇明科技首席科学家、架构师每学期授课不少于32课时；
汉大教师可带薪赴南湖园区挂职半年；
课程重构：开设《国产芯片系统工程》《NovaOS内核开发》《光刻工艺实践》等新课，教材由双方联合编写；
学位创新：试点“本硕贯通+企业认证”双轨制，毕业获“汉东大学工学学位+崇明科技工程师资格”。
第二，设立“南湖奖学金”与“星火助学金”
南湖奖学金：每年50人，每人5万元，面向微电子、材料、算法方向顶尖本科生，要求“愿赴一线产线实习”；
星火助学金：覆盖所有家庭困难但成绩前30%的学生，全额学费+每月1500元生活补助，无需偿还；
特别条款：获奖学生若毕业后加入国产半导体产业链（不限崇明系），服务满三年，奖学金自动转为无条件奖励。
第三开放“真实战场”给学生产线见习：大三起可申请进入HL-38i光刻机车间轮岗，接触真实晶圆、真实良率数据；
项目认领：崇明科技每年发布20个“真问题”——如“降低T-1芯片待机漏电”“优化NovaOS启动速度”，学生组队攻关，优胜方案直接量产；
失败免责：实验损坏设备？不追责。代码导致系统崩溃？复盘即可。“我们不怕试错，只怕不敢想。”
第四，打造“汉大—南湖”人才直通车
实习即预录：优秀实习生可签“意向协议”，毕业直接入职，起薪高于行业均值30%；
创业孵化：学生团队若有硬科技
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