第558章 晨曦人才(4/4)

两人走到电梯口时，李天的加密平板亮起，老周回复了邮件。 邮件内容同样简短。 “李总，你来。” “我们等你。” 赵北探头看了一眼：“技术人联系都这么省字？” “能见面就够了。” “对方答应组织会谈？” “老周说他们等我。” 电梯门打开，李天走进去，赵北也跟了进去。 “你只管找人。” “先把人找齐，再谈预算。” “那你回来告诉我缺多少，我好提前适应。” “目前算不准。” 李天看向电梯门上的数字：“零阻阶段已经给过参考，晨曦资源需求是它的六到八倍。” 赵北手里的文件夹往下落了些：“行，我回去继续挣钱。” 电梯到达一楼，赵北转向启明资本方向，走出几步又回头：“合肥要是有人问启棠给什么，你就告诉他，钱、设备、场地都能谈。” 李天停下脚：“我先告诉他们，我们准备做什么。” 下午，李天回到晨曦预研室，将出行材料分成三套。 第一套是资源地图初稿，第二套是核心参数框架，第三套是人才合作形式。 苏明哲从吨级试验线发来温场模型重建进展，新版结构已经搭好。 李天在报告末尾写下两条建议，调整边缘点权重，补入收卷半径对热负荷的影响。 回复发出后，他把吨级项目页面关掉，屏幕重新回到合肥人才地图。 次日清晨，陈启在产业新城高铁站见到李天。 站台电子屏显示列车即将检票，何明远安排的保密专员提前上车检查座位周边环境。 陈启把一份补充授权递给李天：“现场需要开放更多内容，由你判断，超出参数框架时先联系我。” “嗯。” “这趟想带回来几个？” 李天看向候车区入口：“名单上至少五个名字。” “别只看履历。” “我要和他们谈工程，能把理论放进设备的人才适合晨曦。”