第38章 入职中医科(1/4)

卢伟光挂断电话，神色郑重地看向林远。 语气带着几分特意叮嘱的意味。 “小林，我还有件重要的事提醒你。” “以后在科室里，如果有人问你的学历。” “你千万别说实话，听懂了吗？” 市一院学历内卷极其严重。 硕士遍地走，博士多如牛毛。 一旦让人知道林远只是高中学历。 必然会被全科室排挤、质疑。 哪怕医术再强，也会被人拿资历和学历挑刺。 到时候流言四起，工作根本没法开展。 林远也懂其中的利害，立刻点头。 “我明白院长，那别人问起，我怎么回答合适？” 卢伟光略微思索，给出了一个最稳妥的说法。 “你就直接说，我不能告诉你。 “谁都不得罪，也不给他们抓把柄的机会。” 这个回答模棱两可。 既遮掩了短板，又没人敢继续追问院长亲自安排的人。 “好，我记住了。” 林远了然点头。 有院长帮忙兜底，他入职初期能省去无数麻烦。 五分钟不到。 办公室门被敲响。 中医科主任张敬山快步走了进来。 他一抬头看到林远，眼睛瞬间一亮。 脸上立马露出真诚的笑容，主动上前握手。 “林医生！原来是你要来我们科室入职，太欢迎了！” 张敬山对林远的印象，极其深刻。 之前林远出手治好卫诚的儿子，那出神入化的中医手段。 他亲眼所见，心悦诚服。 医院归根结底，是靠实力说话的地方。 学历、资历都是虚的。 唯独医术，是实打实的硬实力。 在他眼里，院里那些所谓的硕士博士。 论真本事，没一个能比得上眼前这位年轻的林医生。 卢伟光见两人认识，也省了不少介绍的功夫。 当即对着张敬山吩咐道。 “张主任，林远接下来就在你们中医科上岗。” “这两天你多带带他，熟悉一下科室流程、排班和工作环境。” “后续工作安排，你酌情来定。” “是，院长放心，我一定安排妥当。”张敬山连忙应下。 卢伟光又转头看向林远，语气格外温和。 甚至带着一丝不同于对待普通新人的偏袒。 “林医生，你刚入职。” “新人进科室，难免有人排外、找事、欺负新人。” “你在工作上、人际关系上，遇到任何难处，第一时间直接联系我。” “有我在，没人能为难你。” 这话分量极重。 等于院长亲自开口
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