第69章 破格提拔！(2/3)

，开发区一旦成立，相信会迎来一片朗朗晴天。”赵倩轻笑道。
…
随着陈熙超的双规落马，清水县的政局掀起了不小的剧变。
首当其冲的就是人事工作。
开发区的设立，主要的领导班子，由市委组织部负责提名，市委常委会最终敲定。
至于内设机构的成员选拔，本该是陈熙超主抓的，但现在人被抓了，一时半会又没新的组织部长，干脆就由县委常委会推选讨论了。
半个多月后，随着省委省政府的一张红头文件，清江经济技术开发区正式宣告成立，定为县处级行政单位，由汉东省直管、京州市代管，辖区范围囊括了青野村、李溪村、邱庄村等县城以西的落后郊区。
县委书记马开疆兼任开发区的党工委书记，县委副书记、县长赵倩则兼任党工委副书记、管委会主任，林元华和孙川也分别兼任了党工委副书记和管委会副主任。
下面的机构负责人也陆续就位，大多是京州市一些机关单位的干部。
至于机构里的人员，一部分就来自开发区里那些村的村干部。
余闲搭上这辆顺风车，一跃成为正式的公务员。
并且由于他在青野村的优秀政绩，被破格提拔为管委会招商局的副局长。
从一个编外的“合同工”，直接晋升到副科级干部，放眼体制里实属罕见。
为这事，清水县内部一度有过争论，马开疆和林元华都持反对意见。
虽然按照选调生的惯例，余闲只要在基层锻炼满一年，就能解决副科级的待遇，但给个副主任科员就绰绰有余了，现在让人直接当上副科级领导，这让那些在机关里奋斗了大半生的股级干部作何感想？
哪怕这小子是你赵倩的亲信，也不能这么着急的送鸭子上架吧。
余闲的资历确实太浅了，这点赵倩也没有反驳，她着重介绍了余闲的学历和履历，以及余闲在这小半年里几次优异的表现。
“干部选拔，本就是唯才是举、别具一格，既然余闲这几次都圆满甚至超预期完成了组织委派的任务，那破格提拔也是理所应当的，还能给其他大学生村官作为楷模榜样。”
“还有他在电视上以天价灭火器为噱头打了个响亮的广告，一下子把青野村的灭火器厂库存全清空了，我觉得招商局很适合他发挥才干，我们也需要这种脑子灵活、乐观积极的招商先锋。”
“另外，他比较熟悉那边十里八乡的情况，接下来即将组建开发区的征迁工作组，我们需要多一些熟门熟路的干部协助，我提议同时
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