第345章 世纪和解(3/6)
后汇报道：“京城和阳城这边，加起来有五百多家了。”
“很好，就拿他们做第一批种子库。”
林辰手指在桌面上点了点，下达了指令：“你以辰希的名义，给这这些企业的负责人发一份内部通知。从明天起，他们公司内部所有的日常沟通、文件传输，全部强制切换到‘飞鸽企业版’进行灰度测试。”
挂了叶青的电话，拨通了远在京城的沈锋的号码。
电话响了两声便被接起。
“老板。”电话那头，沈锋的声音透着干练。
“我这这边有个办公软件需要测试。”
林辰直接交代道：“我要你利用你在京城的人脉，找一批中等规模、对沟通效率要求高的企业，进行定点定向的封闭测试，数量越多越好。”
电话那头的沈锋愣了一下。
作为投资人，他深知推广一款全新办公软件的难度有多大。
“老板，找企业试用没问题，但办公软件的迁移成本很高，这些公司的普通员工早就习惯了用企鹅传文件、建工作群，哪怕咱们的软件界面再干净，员工私底下肯定会严重抵触，觉得换工具太麻烦，推行起来的阻力绝对不小。”
沈锋如实说出了推广B端软件的现实痛点。
“沈锋，你搞错推销对象了。”
林辰的声音沉稳有力，一针见血地指出了企业级市场的关键点：
“做C端的大众软件，你要讨好普通用户；但做B端的企业软件，你只需要讨好一个人，那就是给全公司发工资的老板！”
“普通员工不愿意换软件，是因为企鹅可以让他们在上班时间顺便跟朋友聊天，遇到不想干的活，还可以隐身装死，假装没看到老板发来的消息。”
“我们要做的，就是把打工人的这些小聪明，彻底封死，把绝对的管理掌控权，当做一份大礼，亲手递到那些老板的手里。”
“拿着我发给你的安装包，去找那些每天被管理效率折磨得焦头烂额的老板们，告诉他们，飞鸽不仅有清晰透明的组织架构树，局域网传大文件秒传，最核心的，是我们拥有‘消息已读’功能。”
“去吧，让他们亲自体验一下，什么叫真正的管理利器。”
电话那头，沈锋倒吸了一口凉气，随即心头猛地涌起一阵战栗。
太狠了！
作为曾经在职场底层爬上来的人，他太清楚消息已读这四个字对普通员工来说是何等的噩梦。
但作为现在的管理者，他更清楚，这四个字对老板来说，有着怎样无法抗拒
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