第九十九章 集中训练(3/4)

的水泥窑的搭建工程，这上面，需要用到这些对于水泥这个行业熟知的人，材料和窑体，都是现成的，这150人，会分成的五个不同的部分，带着2倍于他们的壮丁，进行水泥窑的筹建，还有更多机器设备的安装。

    包头的水泥厂，已经招聘了1000人左右，除了挑出来的300个之外，剩下的700人，则被杨元钊集中到了另外一边。

    传统的师傅教徒弟的方法，杨元钊不会放弃，跟着那150个工人的，就是他挑选出来的，比较精明的，比较适合跟着师傅学习的，现在工厂还没有建成，让他们先跟着学习一些，可是剩下的人，杨元钊也没有放弃，他选择了后世的培训方法，首先就是把人集中到一起，进行集中培训的。

    说实在的，杨元钊也是经过了不少集中培训，可是从来没想过，在这个时代，集中培训，会是这么的困难，紧紧是一个队列，就让人头大，好在这些人，虽然笨了点，也没习惯这个队列训练，却有一点，听话。

    没错，包垦公司给的薪水，绝对是整个中国一流的，再加上伙食，包头这边靠近蒙古大草原，肉食什么的补缺，价格比一般的粮食贵，却没有到稀缺的程度，杨元钊也没有苛责他们，每顿饭，都有相当数量的肉食，至于主食，当然是管饱的。

    杨元钊找了几个听话的，还有在杨家和尉家的家丁，他们多多少少的接触过一段时间军事训练，队里这方面，杨元钊做出了不少的创新，可也算是没多少的改变，最起码，他们在熟悉了之后，就可以指挥。

    按照后世军训的模式，把这些工人们集中起来，工人之所以能够摆脱农民的身份，除了本身的能力之外，还有一个就是团体性，农民可以一家一户，靠天吃饭，自己决定劳动，可是工人不同的，一个工人，能力好坏只是他的一个方面，纪律性和团结性，才是最重要的，10个完美配合一级工人，远比10个相互不配合各自为战的三级工人，对于整个工厂更重要。

    杨元钊只是看了一会，就看不下去了，只是一个向右转，向左转，就困住了大半，能够完整的做一遍的，几乎是凤毛麟角的，最后，还是出身绿营的家丁提出，让他们穿草鞋和布鞋，用草鞋转和布鞋转来代替，当他们熟悉了之后，分的清楚左右前后之后，再用正规的口号
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