006 威望提升(2/4)

    结果，列了6个之后，没了。
    只听齐少辰说道:“刚好6个人，祝你们一路顺风！”
    黄方剑如遇大赦般，松了一口气，然后清了清嗓子:“刚才那6个人，去人事那里办理手续吧！”
    一时间，哀嚎声一片。
    剩下的那些人也是捏了一把汗，纷纷回到了座位上，开始认真工作起来。
    齐少辰瞄了一眼办公室里埋头工作的员工，这杀鸡儆猴的方法，还是奏效的。
    【叮！】
    悦耳的声音，又来了！
    【恭喜宿主在公司的威望有所提升，宿主屌丝气质-5，魅力值+10。】
    【宿主当前当前屌丝气质90，魅力值30，距离万界女神召唤系统升级，还需减掉10点屌丝气质，增加20魅力值。】
    看来系统从1级升到2级，需要50魅力值。
    至于如何快速有效地减少屌丝气质，提升魅力值，系统并没有给出攻略。
    所以，齐少辰只能先观察段时间，看看哪些事情的可以减少屌丝气质，提升魅力值，以后就多做类似的事。
    毕竟不可能每次都靠系统宕机来达成吧。
    ……
    收回了目光，齐少辰对黄方剑说道:“召集管理层开个会！”
    几分钟后，除了地中海，中高层干部都聚集在了会议室里。
    说话说，新官上任三把火。
    这一把火已经烧掉了两桌斗地主的人数，所以，这些中高层干部心里在担心着齐少辰会在会议室里烧第二把火。
    所以，一个个不是像小鸡见了老鹰，就是像老鼠见了猫似的。
    齐少辰当然把他们的神情都看在了眼里，又觉得好笑。
    他什么时候见过这些人这般模样。
    “齐总，人已经到齐了。”
    黄方剑坐在了左手第一个位置，对站在主位的齐少辰说道。
    “好！”
    齐少辰坐了下来，看着两排而坐的管理层:“今天，请大家过来，是想跟大家讲下公司的一些规章制度，并宣布实行末位淘汰制！”
    “公司管理层，能者居之，庸者去之！基层员工也出台绩效机制，不怕花重金激励优秀员工！我相信，重奖之下，必有勇夫！”
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